Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado

¿En qué consiste el examen para el Cuerpo de Gestión de la Administración Civil
del Estado?

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• Grupo A2

• Órgano convocante: Administración General del Estado

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El proceso selectivo consistirá en una fase de oposición y en un curso selectivo con las
pruebas y puntuaciones que se especifican a continuación. En las dos últimas
convocatorias, las dos pruebas , han sido el mismo día, mañana y tarde.

Primera prueba:​

Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de un máximo de 100 preguntas
basado en las materias que figuran en el programa de estas normas específicas, y podrán
preverse 5 preguntas adicionales de reserva que serán valoradas, por su orden, en el caso
de que se anule alguna de las 100 anteriores.

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El cuestionario estará compuesto por preguntas con respuestas alternativas, de las cuales
sólo una de ellas es la correcta. Para su realización, las personas aspirantes deberán
señalar en la hoja de examen las opciones de respuesta que estimen válidas de acuerdo
con las instrucciones que se faciliten. Todas las preguntas tendrán el mismo valor y cada
contestación errónea se penalizará descontando un tercio del valor de una respuesta
correcta. Las respuestas en blanco no penalizan.

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El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de noventa minutos.

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Se calificará de 0 a 50 puntos, y será necesario obtener una calificación mínima de 25
puntos para superarlo.

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La Comisión Permanente de Selección fijará la puntuación directa mínima necesaria
que se debe alcanzar para superar el ejercicio. La puntuación directa mínima no podrá
ser inferior al 30 por ciento de la puntuación máxima obtenible.

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Con el fin de respetar los principios de publicidad, transparencia, objetividad y
seguridad jurídica que deben regir el acceso al empleo público, el órgano de selección
deberá publicar, con anterioridad a la realización de la prueba, los criterios de
corrección, valoración y superación de aquella que no estén expresamente establecidos
en las bases de esta convocatoria.

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Segunda parte:
Consistirá en la resolución por escrito de un supuesto práctico de 5 preguntas, a elegir
entre dos propuestos relacionados con materias de los bloques IV, V y VI del programa.

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En este ejercicio se valorará la capacidad para aplicar los conocimientos a las
situaciones prácticas que se planteen, la sistemática, la capacidad de análisis y la
capacidad de expresión escrita de la persona aspirante.

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El tiempo para la realización del segundo ejercicio será de un máximo de ciento
cincuenta minutos.

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El ejercicio será valorado por la Comisión Permanente de Selección de manera anónima
mediante un sistema de plataforma web. El ejercicio deberá escribirse de tal modo que
permita su lectura por cualquier miembro de la Comisión Permanente de Selección,
evitando la utilización de abreviaturas o signos no usuales en el lenguaje escrito. En
todo caso, se garantizará la autenticidad, integridad y conservación de los documentos.

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Se calificará de 0 a 50 puntos, y será necesario obtener una calificación mínima de 25
puntos para superarlo. La Comisión Permanente de Selección fijará la puntuación
directa mínima necesaria que se debe alcanzar para superar el ejercicio que garantice, en
todo caso, el cumplimiento de los principios de mérito y capacidad de las personas
aspirantes, sin que pueda ser inferior al 35 por ciento de la puntuación máxima
obtenible.

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Se distribuirán los 50 puntos de puntuación máxima directa de la forma siguiente:

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-Capacidad para aplicar los conocimientos a las situaciones prácticas que se planteen, de
0 a 30 puntos.

-Capacidad de análisis, de 0 a 10 puntos.
-Sistemática, de 0 a 5 puntos.
-Capacidad de expresión escrita, de 0 a 5 puntos.

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La Comisión Permanente de Selección valorará las soluciones propuestas por los
opositores a los supuestos prácticos de manera conjunta para los conceptos b), c) y d), y
de manera individual por pregunta para el concepto a), teniendo en este último caso
todas las preguntas el mismo valor.

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No serán corregidos aquellos ejercicios que incorporen datos personales o información
adicional no solicitada ni vinculada con el supuesto elegido de forma que con ello se
pueda determinar la identidad del aspirante. Asimismo, tampoco serán corregidos
aquellos ejercicios que incorporen las soluciones de los dos supuestos propuestos.

Duración del examen:
90 minutos la primera prueba
150 minutos la segunda prueba.

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Criterios de calificación:

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• Primera parte: se puntúa de 0 a 50. Para superarla, se requiere un mínimo de
  25 puntos. La Comisión Permanente de Selección establecerá la puntuación
  mínima directa necesaria para acceder a la corrección de la segunda parte.

• Segunda parte: también se califica de 0 a 50 puntos, siendo necesario obtener
  al menos 25 puntos para aprobar. La Comisión fijará igualmente una puntuación                   mínima para superar esta parte

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Temario:
El programa consta de 68 temas distribuidos en varias áreas:

 

• Organización del Estado y la Administración Pública

• Unión Europea

• Políticas públicas

• Derecho administrativo general

• Administración de recursos humanos

• Gestión financiera y Seguridad Social

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Metodología:
Nuestro curso está basado en una preparación personalizada con grupos de máximo 25
personas, en lo que se focaliza en la preparación más detallada de la parte de la segunda
prueba, es decir de los 3 últimos bloques.

La preparación se divide en dos fases.

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1º FASE: 4 clases al mes, teórico-prácticas, en las que se explica los 3 bloques que
entran en el segundo examen, desde un punto de vista más práctico.
Desde el inicio, enseñamos a hacer un buen caso práctico, tanto de forma como de
contenido.
En esta fase, se hacen supuestos prácticos y preguntas cortas para afianzar conceptos.

Si en esta fase, alguno alumno tiene que presentarte también al tipo test, se le
proporciona todo el apoyo y material que necesite, así como resolución de dudas.

2º FASE: Puesta a punto. Casos prácticos en todas las clases, tanto oficiales como no
oficiales.

Que incluye este curso:
-Todo el material que se necesite
-Actualizaciones
-Resolución individual y grupal de los casos prácticos
-Resolución del profesor de cada caso práctico
-Grupo de WhatsApp con compañeros y compañeras.
-Compromiso de resolución de dudas por correo de 2 días hábiles
-Apoyo y motivación
-Planning individual cada mes

Te acompañamos desde el inicio, ,hasta el final, para ayudarte con cualquier duda del
proceso selectivo e incluso con los destinos cuando consigas tu plaza.